13/08/15

Um total de 627 jovens, residentes no município de Canaã dos Carajás (PA), formam a primeira turma de trainees técnicos-operacionais para o Projeto Ferro Carajás S11D.; Por meio do Programa Formação Profissional (PFP), eles serão preparados para atuar futuramente nas operações de mina, usina e manutenção do S11D. O projeto está previsto para iniciar operação em 2016.;Segundo o diretor de Operações Ferrosos Serra Sul, Alexandre Campanha, o interesse da Vale é absorver o máximo possível de mão de obra local. “O nosso desejo hoje é ver esses jovens empregados em nossas operações. Com esta iniciativa, mais uma vez demonstramos o nosso compromisso com o desenvolvimento regional, gerando ensino, emprego e renda simultaneamente”, destaca Campanha.;O Programa de Formação Profissional é dividido em duas etapas. A primeira teórica terá duração de três a cinco meses, com capacitação em horário integral, realizada pelo Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai). Nesta fase, os participantes recebem bolsa incentivo no valor de R$ 600, para profissionais de nível operacional e R$ 900, para nível técnico. A fase prática será exercida durante um ano dentro das áreas de atuação na própria Vale. Nesta etapa, eles serão contratados e também usufruem de todos os benefícios oferecidos pela empresa.;Segundo a gerente de Educação, Magda Damasceno, o índice de efetivação fruto do programa de Formação Profissional para trainees técnico-operacionais chega a ser superior a 80%. “São três pontos principais que asseguram esse grande percentual de absorção. Primeiro: a participação e o desempenho do aluno na fase teórica; segundo: a assiduidade; e terceiro: o comportamento tanto na instituição de ensino quanto na empresa, demonstrando iniciativa, capacidade de trabalho em equipe e o interesse em aprender, fazer carreira e atuar na empresa”, destaca Magda.
Além do Programa de Formação Profissional, a Vale vem promovendo treinamentos para inserção de mão de obra local no Projeto Ferro Carajás S11D. Somente, no período de 2011 a 2014, mais de 2.500 pessoas já foram capacitadas, por meio do Programa de Preparação para o Mercado de Trabalho (PPMT), voltado para a promoção de cursos de curta duração.

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